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【高配当】「グンゼ(3002)」の配当・安定性は?配当利回り5.16%・配当性向130.2%・特別配当69円を検証

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

2026年8月21日 公開

DOE4%以上の普通配当と、ROE8%到達までの追加還元を分け、利益・FCF・株価まで100点満点で検証します。

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SCROLL

2026年8月21日

利回り5%超の正体

高配当の数字だけでは見えない グンゼ216円配当の中身を検証

株価と予想配当

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

01,0002,0003,0004,000株価年間配当

現在地

現在の配当は216円

株価4,185円・会社予想DPS216円 2026年8月20日基準で利回り5.16%

配当独自スコアの5項目

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当の実績と方針配当の持続力業績の安定性と成長業界・事業の安定性株価とリスク
出典: 当チャンネル 配当独自スコア定義Created by medy

スコアの仕組み

5項目で持続性を採点

実績・持続力・業績・事業・株価 合計100点で配当の続きやすさを検証

配当独自スコア

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当の実績と方針10配当の持続力8業績の安定性と…12業界・事業の安…10株価とリスク12
出典: 配当独自スコア定義・グンゼ公開資料Created by medy

52点が示す範囲

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

評価する216円の総配当配当方針とCF評価しない将来の株価投資成果
出典: 配当独自スコア定義Created by medy

判定の読み方

低評価でも意味は限定的

会社全体の危険度ではなく 現在216円配当の持続性を採点

216円配当の内訳

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

050100150200普通配当特別配当

最大論点

216円を2つに分ける

普通配当147円+特別配当69円 特別配当は総DPSの31.9%

オープンループ

5%全部が同じ配当ではない

DOEで支える部分と追加還元を分離 この違いが52点の理由につながる

Gunze Limited3002.T¥3,765 +0.00%¥3,447¥3,801¥4,155¥4,509¥4,86325/825/1126/226/526/8MA25MA75出来高 89万

株価チャート

株価は高値から調整

1年ローソク足で現在地を確認 高利回りが株価下落由来かを検証

2026年の高値・安値・現在値

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

01,0002,0003,0004,0005,000年初来高値年初来安値8月20日

株価リスク

最大下落は25.6%

高値4,765円から安値3,545円 年内の最大下落幅は25.6%

高利回りの2つの経路

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

高利回りの理由株価下落で利回り上昇配当増額で利回り上昇
出典: 配当独自スコア分析フレームCreated by medy

仮説

罠利回りの典型とは違う

株価下落だけで5%になったのか 配当そのものの増加も同時に確認する

1株配当の急増

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.050.0100.0150.0200.02024/32025/32026/32027/3予

配当増額

DPSは約2.8倍へ

2024年76.5円から2026年216円へ 株価より配当側の変化が大きい

第9章まで残す問い

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

株価下落の影響普通配当の増加特別配当の役割
出典: グンゼ公開資料・当チャンネル分析Created by medy

未回収の疑問

増配なら安心とは限らない

配当増額の中身に特別配当がある 第9章で高利回りの正体を回収する

事業と配当をつなぐ3点

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

事業構造を確認1利益源を確認2配当方針へ進む3

前提整理

次は配当を生む事業を見る

高利回りの評価には事業理解が必要 肌着だけでは現在の利益構造を説明できない

事業構造

何が配当を稼いでいるか

売上最大はアパレルでも 利益最大は別のセグメント

1Q売上構成

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.0%アパレル機能ソリューション39.0%アパレル42.0%メディカル9.0%ライフクリエイト10.0%

セグメント

売上は4事業に分散

機能39%・アパレル42% 医療9%・ライフクリエイト10%

1Q営業利益構成

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.0%機能ソリューショ…機能ソリューション58.1%アパレル27.3%メディカル7.2%ライフクリエイト7.4%全社調整等0.0%

利益構成

利益は機能素材に集中

機能ソリューションが営業利益58% アパレルは27%にとどまる

配当性向とDOE

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当性向DOE当期純利益基準株主資本利益に対する還元率役割資本に対する配当率利益で大きく動く変動利益変動をならしやすい
出典: 配当独自スコア定義Created by medy

用語整理

DOEは利益以外も見る

配当性向は利益基準、DOEは株主資本基準 同じ配当指標でも役割が違う

株主還元方針

会社はDOE4%以上を明言

安定的・継続的な配当を掲げる 追加還元はROE8%達成まで

グンゼの還元設計

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

株主還元普通配当:DOE4%以上追加還元:ROE8%到達まで特別配当または自社株買い
出典: VISION 2030 stage2 p.24Created by medy

還元ルール

配当は2階建て

1階はDOE4%以上の普通配当 2階はROE8%までの追加還元

方針の強さ

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

明言ありDOE4.0%以上安定的・継続的配当明言なし・条件付き累進配当追加還元はROE8%まで

方針の拘束力

累進配当ではない

DOEは明言されている一方 配当を下げない累進配当の明言はない

配当履歴

過去10年以上を確認

高配当になる前の配当も遡る 減配の有無と特別配当依存を分けて評価

2016年以降の1株配当

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.050.0100.0150.0200.02016/32018/32020/32022/32024/32026/32027/3予

配当履歴

DPSは長期で増加

2016年42.5円から2027年予想216円 総DPSだけでは1度低下した年がある

普通配当の減配はあった?

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

AYESBNOVSあなたはどっち?

二択クイズ

普通配当は減った?

2016年以降の普通配当を確認 YESかNOかを履歴の内訳で判定

2016年から2017年の内訳

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

2016/32017/337.5円普通配当37.5円5円記念配当0円42.5円合計37.5円

答え合わせ

答えはNO

2017年の低下は記念配当終了 普通配当37.5円は据え置きだった

普通配当+特別配当

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.050.0100.0150.0200.0普通配当特別配当

特別配当

2025年から性格が変化

普通配当に特別配当を上乗せ 総DPSが一気に195円へ跳ね上がる

総DPSに占める特別配当

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.0%特別配当普通配当68.1%特別配当31.9%

依存度

特別配当は31.9%

69円÷216円で31.9% 5%台利回りの約3割が追加還元

項目1の加点と減点

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

プラス普通配当の長期維持DOE4.0%以上マイナス特別配当31.9%累進配当の明言なし

評価整理

実績と方針は強弱が混在

普通配当の実績とDOEはプラス 特別配当31.9%と累進配当なしは減点

216円の拘束力

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

普通配当特別配当147円配当額69円普通配当区分特別配当DOE4%以上支えROE8%までの追加還元

方針解釈

高配当の全部は固定されない

普通147円はDOEの土台を持つ 特別69円は追加還元フェーズの配当

採点前

方針は強いが総配当は別

DOEは明確でも216円全額を保証しない ここを配当実績の評価に反映する

配当独自スコア

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当の実績と方針10配当の持続力8業績の安定性と…12業界・事業の安…10株価とリスク12
出典: 配当独自スコア定義・グンゼ公開資料Created by medy

最大の分かれ目

216円を稼ぎで払えるか

利益とFCFの両方で配当を測る ここが今回最大の分かれ目です

今期予想EPSとDPS

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.0050.00100.00150.00200.001株当たりEPSDPS

配当性向

EPSよりDPSが大きい

今期予想EPS165.89円に対しDPS216円 純利益ベース配当性向は130.2%

予想配当性向は100%より?

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

ABVSあなたはどっち?

二択クイズ

配当性向は100%超

今期予想の純利益ベース配当性向 100%より上か下かを確認

予想配当性向の計算

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

216円 ÷ 165.89円 = 130.2%DPS ÷ EPS2027年3月期会社予想ベース

答え合わせ

答えは130.2%

216円÷165.89円=130.2% 利益だけでは総配当を賄えない計算

営業CFからFCFまで

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.00億円20.00億円40.00億円60.00億円80.00億円100.00億円120.00億円140.00億円160.00億円180.00億円

FCF

投資後の現金は56.86億円

営業CF172.71億円から投資CF115.85億円 FCFは56.86億円まで減る

FCFと年間配当総額

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.00億円10.00億円20.00億円30.00億円40.00億円50.00億円60.00億円70.00億円2026/3 CF対比FCF配当総額

CFカバー

FCFでは配当を下回る

FCF56.86億円に対し配当総額67.70億円 FCFベース配当性向は約119.1%

営業CFと配当総額

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.00億円20.00億円40.00億円60.00億円80.00億円100.00億円120.00億円140.00億円160.00億円180.00億円2026/3営業CF配当総額

反対材料

営業CFなら2.55倍をカバー

営業CF172.71億円は配当総額の2.55倍 財務余力を無視した悲観評価もできない

有利子負債の変化

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.00億円50.00億円100.00億円150.00億円200.00億円有利子負債2026/3末2026/6末

財務体力

有利子負債は増加

139.64億円から195.15億円へ増加 自己資本比率は69.8%でなお高水準

配当独自スコア

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当の実績と方針10配当の持続力8業績の安定性と…12業界・事業の安…10株価とリスク12
出典: 配当独自スコア定義・グンゼ公開資料Created by medy

業績

利益は安定しているか

配当原資の利益を10年の両端で確認 黒字維持と利益変動を分けて見る

営業利益の主要局面

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.0億円20.0億円40.0億円60.0億円80.0億円2016/32021/32025/32026/3

長期業績

営業利益は黒字でも振れる

2016年36.6億円・2021年46.7億円 2025年79.2億円から2026年48.8億円へ

2025年3月期→2026年3月期

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.00億円20.00億円40.00億円60.00億円80.00億円営業利益純利益2025/32026/3

FY2026

直近期は38.4%減益

営業利益79.21億円から48.82億円 純利益は62.79億円から5.09億円へ

2026年3月期の利益低下

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

アパレル構造改革特別損失が増加純利益5.09億円

減益要因

最終利益悪化には特殊要因

アパレル構造改革費用33.11億円など 純利益だけで平常収益力を測れない

1Q営業利益の前年同期比較

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.00億円5.00億円10.00億円15.00億円20.00億円25.00億円30.00億円35.00億円営業利益前年1Q今期1Q

最新決算

最新1Qは87.6%増益

営業利益18.06億円から33.87億円 売上減でも利益率は5.6%から10.8%へ

一次資料

増益の中身に一時要因

販売価格と原材料価格のタイムラグ 構造改革と市況効果を分けて見る

通期営業利益への進捗

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

目標 88.00億円1Q進捗0.00億円達成率 0%

進捗率

1Q進捗は38.5%

通期営業利益予想88億円に対し33.87億円 序盤として高いが持続性を要確認

業績評価の要点

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

強み営業利益は長期で黒字最新1Qは87.6%増益弱みFY2026は38.4%減益増益に価格差効果も含む

業績評価

安定成長より正常化局面

営業黒字は評価できる一方 直近の利益変動と一時要因を無視できない

配当独自スコア

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当の実績と方針10配当の持続力8業績の安定性と…12業界・事業の安…10株価とリスク12
出典: 配当独自スコア定義・グンゼ公開資料Created by medy

事業安定性

4事業はリスクを分散するか

生活必需品だけではない複合事業 分散の強みと利益集中の弱みを確認

1Q売上構成

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.0%アパレルアパレル42.0%機能ソリューション39.0%ライフクリエイト10.0%メディカル9.0%

売上分散

売上は4方向へ分散

最大のアパレルでも売上42% 単一事業だけに依存する構造ではない

営業利益の集中度

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.0%機能ソリューショ…機能ソリューション58.0%その他42.0%

利益集中

利益は58%が1事業

機能ソリューションへの利益集中は残る 半導体需要や原材料価格の影響を受ける

主要な構造リスク

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

事業主な安定要素主なリスクアパレル生活必需品性人口減・販路縮小機能素材用途分散半導体・原材料メディカル医療需要中国規制・競争ライフ不動産等消費・施設効率

構造リスク

リスク要因は別方向

人口減・半導体循環・中国医療規制 4事業は異なる外部要因にさらされる

事業分散の評価

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

4事業の売上分散機能素材への利益集中

見立て

分散は配当の緩衝材

リスクが同時に同方向へ動きにくい 一方で機能素材の利益集中は残る

配当独自スコア

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当の実績と方針10配当の持続力8業績の安定性と…12業界・事業の安…10株価とリスク12
出典: 配当独自スコア定義・グンゼ公開資料Created by medy

第7章までの中間集計

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

010203040
出典: 配当独自スコア確定値Created by medy

中間集計

ここまで40点

4項目の合計は80点満点中40点 残る20点は株価とリスク

株価評価

5%でも割安とは限らない

利回り・PER・PBRを過去と比較 高配当と株価の安全性を切り分ける

予想PERの計算

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.001,000.002,000.003,000.004,000.00株価株価予想EPS

バリュエーション

予想PERは約25.2倍

株価4,185円・予想EPS165.89円 2026年8月20日基準の予想PERは約25.2倍

PBRの過去レンジと現在

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.000.200.400.600.801.001.20過去下限2025/3末2026/3末現在過去上限

PBR

PBRは1.22倍

現在PBR1.22倍は過去レンジ上側 高配当でも歴史的な低PBRではない

Gunze Limited3002.T¥3,765 +0.00%¥3,492¥3,829¥4,165¥4,501¥4,83825/825/1126/226/526/8MA25MA75出来高 89万

株価急落

株価の振れも小さくない

1年チャートで25%超の下落局面を確認 高利回りでも株価損失リスクは残る

同業3社の予想配当利回り

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.001.002.003.004.005.006.00TSI HDグンゼオンワード

競合比較

同業も利回りは高い

グンゼ5.16%・TSI5.57% オンワード4.29%で高配当自体は珍しくない

同業3社の配当性向

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

0.020.040.060.080.0100.0120.0140.0グンゼ予想TSI実績オンワード実績

競合比較

配当余力では見劣り

グンゼ予想130.2%に対し TSI実績66.1%・オンワード実績40.4%

同業の配当履歴

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

銘柄直近利回り配当履歴の注意点グンゼ5.16%普通配当は長期維持TSI HD5.57%2026/2に減配オンワード4.29%2021/2に半減

競合比較

配当履歴の質も違う

TSIとオンワードには近年の減配あり グンゼは普通配当の減額を避けてきた

項目5の加点と減点

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

プラス高利回りの主因は増配同業並み以上の利回りマイナスPBRは過去レンジ上側年内25.6%下落局面

株価評価

利回りだけなら魅力的

増配由来の高利回りはプラス PBR上側と25%級の株価変動は減点

配当独自スコア

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当の実績と方針10配当の持続力8業績の安定性と…12業界・事業の安…10株価とリスク12
出典: 配当独自スコア定義・グンゼ公開資料Created by medy

減配シナリオ

216円が崩れる条件

高利回りの正体をここで回収 何が起きれば現在の総配当を見直すか

高利回りの正体

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

DPS76.5円政策的な還元強化DPS216円利回り5.16%

謎の回収

主因は株価下落ではない

76.5円から216円への配当増が主因 ただし増額分には特別配当が含まれる

条件A:ROE8%達成

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

ROEが改善18%以上を達成2追加還元の前提が終了3特別配当を再評価4
出典: VISION 2030 stage2 p.24Created by medy

減配条件

条件AはROE8%達成

業績改善でも特別配当が終わり得る 追加還元の終了条件はROE8%以上

条件B:資金余力の悪化

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

FCFが配当額未満高還元を継続借入依存が増える総配当を再評価

減配条件

条件BはFCF不足の長期化

FCFが67.7億円未満で続く状態 負債増加まで重なると持続力は低下

条件C:配当方針の変更

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

DOE4%以上を維持?維持:普通配当の土台継続変更:普通147円も再評価

減配条件

条件CはDOE方針変更

普通配当147円の土台まで変わる条件 DOE4%以上が変更された場合は再採点

反対論を踏まえた結論

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

確認事実評価約460億円営業CF計画評価する約130億円追加還元計画当面の支え普通配当ではない特別配当69円恒久性は別評価

反対論の処理

それでも216円は恒久配当ではない

払える計画と恒久配当の約束は別 69円は会社自身が特別配当と区分

最終判定

52点をどう読むか

普通配当の土台と追加還元を分離 スコアの意味を最後に確定する

配当独自スコア

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

配当の実績と方針10配当の持続力8業績の安定性と…12業界・事業の安…10株価とリスク12
出典: 配当独自スコア定義・グンゼ公開資料Created by medy

配当独自スコアの積み上げ

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

01020304050
出典: 配当独自スコア確定値Created by medy

積み上げ

合計52点

5項目を積み上げると52点 判定区分は64点以下に該当

次回決算の3チェック

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

営業利益88億円への進捗アパレル営業利益率有利子負債195.15億円からの増減

チェック項目

次回決算は3数字を確認

営業利益88億円への進捗・アパレル利益率 有利子負債195.15億円からの増減

5.16%の分解

5%台の配当は、全部が同じ性格ではない

普通配当特別配当147円配当額69円約3.51%利回り約1.65%DOEの普通配当性格条件付き特別配当

最終解釈

5%を3.5%+1.65%で見る

普通配当147円の利回り約3.51% 特別69円分の利回り約1.65%を分離

結論

最終判定は52点

配当の土台はあるが5%全部は同じでない 判定は配当の持続性に懸念

締め

5%の中身を分けて見る

普通配当と特別配当を分離して評価 高配当株は利回りだけで判断しない

— END —

【高配当】「グンゼ(3002)」の配当・安定性は?配当利回り5.16%・配当性向130.2%・特別配当69円を検証